Fachkräftemangel – konjunkturelles oder strukturelles Problem?
Mit verstärkten Hinweisen auf einen konjunkturellen Abschwung, möglicherweise sogar eine drohende Rezession, in Deutschland könnte der Eindruck entstehen, dass sich das Problem des Fachkräftemangels im Mittelstand durch Entlassungen, insbesondere in der Großindustrie verringert. Bei näherer Betrachtung erweist sich dies jedoch als Trugschluss. Fachkräftemangel – die Fakten Der Begriff Fachkräftemangel beschreibt den Zustand, bei dem […]
Warum Sie genau jetzt Ihre bewerbung@ E-Mail-Adresse abschaffen sollten!
Das größte Risiko bei der Verarbeitung von Bewerberdaten ist aus Datenschutzgründen die nahezu unkontrollierbare Verwaltung, Weiterleitung und Ablage der Bewerbungsunterlagen innerhalb eines Unternehmens. Schauen wir uns die aktuelle Situation doch einmal genauer an: Lebensläufe, Anschreiben, Zeugnisse und Bewerbungsbilder werden momentan täglich tausendfach an Unternehmen per E-Mail gesendet. Dort gehen sie entweder in das bewerbung@… oder […]
Recruiting-Automatisierung mit webbasierten Tools
Über welche Kanäle können Sie heute und in den nächsten Jahren die Mitarbeiter, die Sie für Ihr Unternehmen benötigen, finden, begeistern, zur Bewerbung motivieren und einstellen?
